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Whitepaper: Eine Kultur aufbauen, die ein hohes Maß an Engagement ermöglicht
Mehrere hundert Milliarden Euro jährlich gehen wegen mangelnden Mitarbeiter-Engagements verloren, wie etliche Studien zeigen.
William J. Rothwell, Ph.D., SPHR von der Pennsylvania State University untersuchte die Ursachen und zeigt Lösungswege auf, wie Manager in Organisationen eine Kultur aufbauen können, die ein hohes Maß an Mitarbeiter-Engagement ermöglicht.
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