Persönlichkeit gewinnt.
Dale Carnegie Training ist unter den Top 20 Traininganbietern der Welt.
 

Fallstudien

So profitieren unsere Kunden von maßgeschneiderten Lösungen.

Trainingsbereich:

Verkaufskultur über alle Standorte entwickelt

Rubner Holding

Holzbau

Mit der Absolvierung der Trainingsprogramme haben 65 Vertriebsmanager zur Umsatzsteigerung von 314 Millionen Euro auf 370 Millionen Euro beigetragen. ... mehr


Proaktiver Kundendialog als Verkaufskultur etabliert

Südtiroler Volksbank – Banca Populare

Finanz

Zielorientierter Beratungsprozess zum Unternehmensstandard entwickelt - Erfolg durch proaktiven Dialog mit Kunden. Change-Prozess mit über 600 Personen auf 3 Ebenen in 2 Sprachen umgesetzt. ... mehr


Weltweit eine Führungskultur entwickeln

Erber AG

Biotechnologie

Rasche internationale Expansion und dynamisches Wachstum erfordert die Entwicklung einer gemeinsamen Leadershipkultur und die stärkere Identifikation mit dem Unternehmen über den gesamten Erdball. ... mehr


Leadership ist eine Haltung, die gelebt werden muss

A1 Telekom Austria AG

IKT Branche

Leadership-Prinzipien von A1 als Haltung verankert: Verantwortung, Identifikation, Veränderung und Loyalität. Ein zwölfköpfiges Trainerteam von Dale Carnegie betreute Top Experts, Teamleiter, Gruppenleiter und Abteilungsleiter – über 200 Perform ... mehr


Lehrlings-Ausbildungsprogramm österreichweit

Allianz Elementar Versicherungs-AG

Versicherungswesen

Auch Monate nach dem Programm sagen Führungskräften, dass die innere Einstellung und damit das Verhalten der Lehrlinge im Beruf anders sind. ... mehr




unsere internationalen Fallstudien


Dieses Training aus Kundensicht:

Linda Steinwender
Geschäftsführerin
uniforce Consulting GmbH

Aus der Komfortzone heraus! Von Woche zu Woche durfte ich beim Dale Carnegie Training Kommunikation und gewinnende Persönlichkeit meine Grenzen kennenlernen und über sie hinauswachsen. Genau das hat mir geholfen mich persönlich weiterzuentwickeln und hat mir so gezeigt, was alles möglich ist.

Bei Kundenterminen trete ich nun viel selbstbewusster auf. Zusätzlich habe ich gelernt mein Team richtig zu motivieren. So war es möglich, meine Ziele sogar zu übertreffen. In Zahlen gesprochen, wir haben den Projektumsatz zum Vorjahr um 70% gesteigert.

www.uniforce.at

Verwandte Themen:

Akademien, inhouse programs, Führungskräfteentwicklung, Talent Management, Unternehmenskultur, Engagement, sales culture,

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