Ergebnisse mit Wert.
 

Impulse M2M – von Mensch zu Mensch

Kostenloser Infoabend zum Dale Carnegie Kurs

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Auf die Persönlichkeit kommt es an.
Die individuellen Stärken und Ziele
jedes Einzelnen stehen im Vordergrund.
Erfahren Sie, wer und was dahintersteckt.
Machen Sie sich selbst ein Bild!


Kurzbeschreibung

Nur 15% des beruflichen Erfolges beruht auf Fachwissen. Der Rest ist unserem Geschick im Umgang mit anderen Menschen zuzuschreiben - der Persönlichkeit und den Führungseigenschaften.

Sie erhalten bei unserem Infoabend Impulse, wie Sie mit einfachen Mitteln Beziehungen stärken und geschickter mit anderen umgehen. Und Sie erfahren über die Ziele und Methoden im Dale Carnegie Kurs „Kommunikation und Menschenführung“. Schon über 7 Millionen Menschen weltweit haben von diesem Kommunikationstraining profitiert!


Ihr Nutzen

Sie erfahren:
• Welche Prinzipien stecken hinter den Trainings?
• Welche Ziele hat das Training?
• Wie funktioniert der Praxistransfer?
• Was ist Real-Time-Coaching?
• Gibt es eine Erfolgsgarantie?


Dauer

1,5 bis 2 Stunden
Nach dem Vortrag besteht die Möglichkeit, individuelle Fragen mit unseren Trainern zu besprechen. Getränke stehen kostenlos für Sie bereit.

TeilnehmerInnen

Alle, die an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung interessiert sind und ihren Wert für die Organisation, für die sie arbeiten, steigern möchten.

Investition

€ 0,- Die Teilnahme ist nach Anmeldung kostenlos.

Termine auf Anfrage

info@dale-carnegie.at

Buchempfehlungen zu diesem Training:


- Die Kunst, Vertrauen zu schaffen: Wie man Freunde gewinnt in Zeiten des Internet von Dale Carnegie & Associates, Carolin Skiba


Pressestimmen zu diesem Training:


- medianet - rankingweek - Professionelle Unterstützung
- Wirtschaftsnachrichten Donauraum - Dale Carnegie - Der Klassiker
- Die Presse - Leadership für Manager

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Downloads zu diesem Training

Trainingsübersicht Trainingsfolder (PDF)

Dieses Training aus Kundensicht:

Ing. Gerhard Grün
Chief IT Officer
ERBER AG

Ich habe gelernt, meinen Mitarbeitern mehr Verantwortung zu geben und gebe ihnen dadurch die Chance, selbst zu wachsen. Durch das eigene Zurücknehmen und Delegieren an die Mitarbeiter habe ich nun mehr Zeit, mich auf meine Führungsarbeit und auf die strategische Ziele zu konzentrieren.

www.biomin.net

 

Nützliche Links

 
 

Verwandte Themen:

Beratungsgespräch, Methodik, Didaktik, Einführung, Persönlichkeits-entwicklung, Soft-Skills, Sozialkompetenz, Kommunikations-training, Erfolgsgarantie

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